Нарциссы слепы к своим ошибкам

Нарциссы слепы к своим ошибкам

Last Updated on 11.01.2021 by ElenaN

Нарциссы не учатся на своих ошибках, потому что не признают их, показывает новое исследование.

Столкнувшись с плохим результатом из-за своего решения, большинство людей спрашивают: «Что я должен был сделать по-другому, чтобы избежать такого исхода?» Но нарцисс говорит: «Никто не мог этого предвидеть», согласно исследователям Каскадов из Университета штата Орегон (OSU).

Нарциссы также считают, что они лучше и более достойны, чем другие, говорится в пресс-релизе университета, автор исследования Саторис Хоус, исследователь из Колледжа бизнеса ОГУ.

В ходе исследования исследователи провели серию экспериментов с различными группами людей, включая студентов, сотрудников и менеджеров, имеющих значительный опыт найма.

Авторы исследования сказали, что, когда нарциссы предсказывали результат правильно, они считали его более предсказуемым, чем ненарциссисты, но когда они предсказывали неверно, нарциссисты чувствовали, что результат был менее предсказуемым по сравнению с ненарциссистами.

Согласно отчету, в обеих ситуациях нарциссы не чувствовали необходимости делать что-то по-другому или заниматься самоанализом, который мог бы принести им пользу при принятии будущих решений.

«Они становятся жертвами предвзятого взгляда на прошлое и не извлекают уроки из этого, когда делают ошибки. И когда они делают все правильно, они все еще не учатся», – объяснил Хоус.

Исследование было недавно опубликовано в Интернете в Journal of Management .

По словам Хауза, каждый склонен к тому или иному уровню самозащитного мышления, когда вы приписываете успех своим собственным усилиям, но вините в своих неудачах внешние силы и часто вините неудачи других людей в их собственных недостатках.

«Но нарциссы делают так больше, потому что думают, что они лучше других», – сказала она. «Они не следуют советам других людей, они не доверяют чужому мнению… Вы можете прямо спросить:« Что бы вы сделали по-другому? » А может быть: «Ничего, оказалось, хорошо» ».

По словам Хауза, нарциссов часто продвигают по службе, потому что они проявляют большую уверенность в себе, признают успехи других и не обвиняют себя, когда что-то идет не так.

Однако со временем это может нанести ущерб организации из-за низкого морального духа среди сотрудников, которые работают на нарцисса, и из-за того, что нарцисс продолжает принимать неправильные решения, отметила она.

[block id="9"]
[block id="9"]

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам:

Adblock
detector